第章各方关心 (第1/2页)

真是令人啼笑皆非的说法。

盖标、金兆明是他下令隔离审查的；刑警、治安两位大队长也是他“抽调”到市局的，转眼就以人手不足为由渗沙子，恐怕只有这位书计才干得出来。

意见肯定都有，关键没人敢说，大家都怕了这位说翻脸就翻脸根本不计后果的主儿——几十万人口固建区的稳定、固建重工的态度、接连不断的群访事件，好像都不在他考虑之中。

谷志伟是市局常务副局长，省城机关照例高半级加之局由副市长高配，他应该为副厅级。副厅代副处级区局局长还要兼刑警队长，其心理恐怕跟盖标差不多。但方晟做这样的安排用意很明显：一是挟市局之威对集团、区里、区局各方势力形成震慑；二是从市局直达区局最核心的刑警大队形成穿透力；三是调配优势资源和快速反应的能力，能够有效增强对区局警员队伍的管理。

施轼的情况也差不多，没法用高配来解释。

站在区局角度，书计是在采取降维打击，以快速控制区局主要阵地主导控制权；站在谷志伟和施轼角度，如果干得不好达不到书计期望的效果，恐怕就会降下去而无法返回市局！

一箭双雕，两头威慑的好棋。

满屋子人各怀心思之际，方晟继续道：

“区局新班子要通力合作抓好队伍建设，具体有三个方面，一是干部队伍特别是基层派出所领导干部年轻化，我知道作为企业固建重工干部职工男的都是60岁退休，所以很多56、57的老同志还奋战在第一线。但渚泉组织部门规定科级处级52周岁退二线，固建区不能搞特殊化，今天我在这里要求，从区局机关到派出所一刀切，满52周岁的科处级领导必须退二线，不容商量！当然我同意部分年富力强、坚决要求继续为单位作贡献的同志主动放弃系统职务，回固建重工相应岗位任职，我是很有人情味的，不会把路堵死。”

听到这里戈亚南等人恍然大悟，书计已经开始动刀子了！

不同于前任硬碰硬地按编制一刀切，那样打击面太大，涉及到数万个家庭切身利益；让年满52周岁科处级干部退二线，既符合政策规定——整个渚泉市都这样执行唯独固建区例外；又契合基层老百姓的愿望——谁要赖在位子上不走就是与人民为敌；更重要的是单位内部特别是中青年干部都举双手支持——树挪死人挪活，年纪大了就该腾位子给年轻人！

方晟把区局作为试点，倘若顺利实施接下来就要推广到全区所有区直机关

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